banner

位置您現(xiàn)在的位置: 中國勞動關(guān)系網(wǎng) >行業(yè)新聞

公司新聞
行業(yè)新聞

2021年工傷認(rèn)定還需要準(zhǔn)備哪些材料?

  工傷認(rèn)定是社會保險行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。

  為了獲得工傷保險待遇,首先要做的就是進(jìn)行工傷認(rèn)定。那么工傷認(rèn)定所需的材料都包括哪些呢?

  根據(jù)《工傷保險條例》第十八條規(guī)定,提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料:

 。ㄒ唬┕J(rèn)定申請表;

 。ǘ┡c用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;

 。ㄈ┽t(yī)療真短證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

  工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。

  根據(jù)《工傷認(rèn)定辦法》附件《工傷認(rèn)定申請表》填報說明第六條規(guī)定,申請人提出工傷認(rèn)定申請時,應(yīng)當(dāng)提交:

  01受傷害職工的居民身份證;

  02醫(yī)療機構(gòu)出具的職工受傷害時初診診斷證明書,或者依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的機構(gòu)出具的職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書);

  03職工受傷害或者診斷患職業(yè)病時與用人單位之間的勞動、聘用合同或者其他存在勞動、人事關(guān)系的證明。

  根據(jù)《工傷認(rèn)定辦法》附件《工傷認(rèn)定申請表》填報說明第六條規(guī)定,有下列情形之一的,還應(yīng)當(dāng)分別提交相應(yīng)證據(jù):

  (一)職工死亡的,提交死亡證明;

 。ǘ┰趥工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的,提交公安部門的證明或者其他相關(guān)證明;

 。ㄈ┮蚬ね獬銎陂g,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的,提交公安部門的證明或者相關(guān)部門的證明;

 。ㄋ模┥舷掳嗤局校艿椒潜救酥饕(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運渡輪、火車事故傷害的,提交公安機關(guān)交通管理部門或者其他相關(guān)部門的證明;

 。ㄎ澹┰诠ぷ鲿r間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,提交醫(yī)療機構(gòu)的搶救證明;

  (六)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的,提交民政部門或者其他相關(guān)部門的證明;

  (七)屬于因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員軍人,舊傷復(fù)發(fā)的,提交《革命傷殘軍人證》及勞動能力鑒定機構(gòu)對舊傷復(fù)發(fā)的確認(rèn)。

  根據(jù)《工傷認(rèn)定辦法》第十八條第三款規(guī)定:

  工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補正的全部材料。

  申請人按照書面告知要求補正材料后,社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

  對于患職業(yè)病的,根據(jù)《工傷保險條例》第十九條規(guī)定:

  社會保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后,根據(jù)審核需要可以對事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實,用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。

  職業(yè)病真短和診斷爭議的鑒定,依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  對依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的,社會保險行政部門不再進(jìn)行調(diào)查核實。

 

相關(guān)閱讀:10月1日起,廣東生育保險的產(chǎn)假、結(jié)算、申請時間有變!

 

作者:中國勞動關(guān)系網(wǎng) 來源:《中國勞動關(guān)系網(wǎng)》 時間: 2021-08-25 10:15

中國勞動關(guān)系網(wǎng)版權(quán)與免責(zé)聲明:
1、本網(wǎng)轉(zhuǎn)載其他媒體稿件是為傳播更多的信息,此類稿件不代表本網(wǎng)觀點,本網(wǎng)不承擔(dān)此類稿件侵權(quán)行為的連帶責(zé)任。
2、
凡本網(wǎng)的所有原創(chuàng)作品,包括標(biāo)有“中國勞動關(guān)系網(wǎng)”版權(quán)LOGO的圖片,版權(quán)均屬于中國勞動關(guān)系網(wǎng),未經(jīng)本網(wǎng)授權(quán)不得轉(zhuǎn)載、摘編或利用其它方式使用上述作品。已經(jīng)本網(wǎng)授權(quán)使用作品的,應(yīng)在授權(quán)范圍內(nèi)使用,并注明“來源:中國勞動關(guān)系網(wǎng)”和作者姓名。違反上述聲明者,本網(wǎng)將追究其相關(guān)法律責(zé)任。
3、如您因版權(quán)等問題需與本網(wǎng)聯(lián)絡(luò),請在15日內(nèi)聯(lián)系junbo@hr668.com.