廣東省人民政府關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知(粵府函〔2021〕345號)
為貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于“堅持在經(jīng)濟(jì)增長的同時實(shí)現(xiàn)居民收入同步增長、在勞動生產(chǎn)率提高的同時實(shí)現(xiàn)勞動報酬同步提高”的要求,廣東省人民政府結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)顩r,決定對全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整:
一、從2021年12月1日起,對我省全日制就業(yè)勞動者月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整,具體標(biāo)準(zhǔn)附后。有條件的地市可在此基礎(chǔ)上適當(dāng)上調(diào),并報省人力資源社會保障廳備案。
二、在勞動者提供正常勞動的情況下,用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項(xiàng)以后,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn):
(一)延長工作時間工資;
(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;
(三)法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等
四、健全最低工資和支付保障制度,推動將不完全符合確立勞動關(guān)系情形的新就業(yè)形態(tài)勞動者納入制度保障范圍。督促企業(yè)向提供正常勞動的勞動者支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的勞動報酬,按時足額支付,不得克扣或者無故拖欠。
五、各地級以上市政府應(yīng)及時向社會公布本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行最低工資保障制度,并加大對最低工資標(biāo)準(zhǔn)的宣傳力度,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,切實(shí)保障勞動者的合法權(quán)益。
針對此次最低工資的調(diào)整通知(粵府函〔2021〕345號文件),駿伯人力集團(tuán)專家解讀如下:
(一)、各地市最低工資漲幅分析:
1.深圳為全省最低工資最高區(qū)域:2360元/月;

2.湛江的漲幅最高,增長了310元/月,并且由原來的四類區(qū)域調(diào)整為三類區(qū)域。
(二)、廣東新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否為扣除社保公積金個人部分費(fèi)用之后的工資金額有待官方正式解讀
對比2018年《廣東省人民政府關(guān)于調(diào)整我省企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》本次的文件精神中這一點(diǎn)變化很大,2018年的文件中沒有要求“在勞動者提供正常勞動的情況下,用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項(xiàng)以后,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)......法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。”
按字面意思理解,新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是扣除個人的社保公積金之后的工資金額不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn),之前廣東省的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是包括社保公積金個人部分的費(fèi)用。如果真是這樣,那本次最低工資增加的幅度不只是一點(diǎn)點(diǎn),而是很大。以廣州為例,即使社保及公積金按最低基數(shù)來繳交,社保公積金個人部分費(fèi)用也達(dá)到662.74元,加上最低工資從2100元提高到2300元的增幅200元,合計的增加的幅度將去到862.74元,增幅達(dá)到41%,企業(yè)的人工成本將大幅增加!
以下附通知全文:




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