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標題:社保資訊熱點:工作時間串崗受傷,是工傷嗎?

1樓
ljhr2012 發(fā)表于:2023-10-10 15:55:22

社保資訊熱點:工作時間串崗受傷,是工傷嗎?

小陽2018年進入某公司工作,5月22日上午,公司車間主任安排打掃衛(wèi)生,小陽次日跟在小王后邊工作,串崗到回收酒精崗位發(fā)生原料溢料事故,小陽為避險慌亂中從窗戶跳出,摔傷雙足骨了折。公司說不屬于工傷,于是申請仲裁!

經(jīng)法院審理查明,支持了原告的申請請求。

小陽是在公司上班期間因該公司設備故障安全事故導致傷害,上班期間的“串崗”行為,應由企業(yè)內(nèi)部管理規(guī)章制度調(diào)整,但不影響享受國的家法律法規(guī)規(guī)定的工傷保險待遇的權利。

根據(jù)《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定,職工在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,應當認定為工傷。這里的“工作場所”,是指職工從事工作的場所,例如職工所在的車間,而不是指職工本人具體的工作崗位。職工“串崗”發(fā)生安全事故導致傷害的,只要是在工作時間和工作場所內(nèi)、因工作原因而發(fā)生的,即符合上述工傷認定條件,“串崗”與否不影響其工傷認定。

業(yè)務:社保五險交費、五險待遇報銷處理,工傷事故處理報銷,勞動糾紛辦理/轉(zhuǎn)移,代簽員工勞動合同,發(fā)放工資。

駿伯黃生   18319444741

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