大家都知道居民醫(yī)療保險(xiǎn)是即買(mǎi)即享受的，只有當(dāng)年購(gòu)買(mǎi)，當(dāng)年才能享受醫(yī)保待遇，但職工醫(yī)保只要繳費(fèi)滿(mǎn)一定年限就可以享受終身醫(yī)保待遇。 職工依法辦理退休手續(xù)、參加職工醫(yī)保的靈活就業(yè)人員達(dá)到退休年齡時(shí)，參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限(包含按照國(guó)家規(guī)定認(rèn)可的視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限)男性滿(mǎn)二十五年、女性滿(mǎn)二十年的，按照規(guī)定享受退休人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。 其中未達(dá)到規(guī)定年限的，可以選擇按照以下方式進(jìn)行: 可以繼續(xù)按月繳費(fèi)至規(guī)定年限后享受退休人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，繼續(xù)繳費(fèi)期間享受在職職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇； 也可以按照規(guī)定一次性繳納至規(guī)定年限后享受退休人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。 其實(shí)在2022年7月，廣東省就發(fā)文明確了從2023年1月1日起，延長(zhǎng)職工醫(yī)保繳費(fèi)年限。 2022年7月，廣東省醫(yī)保局發(fā)布《廣東省基本醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》，明確自2022年7月1日起，逐步統(tǒng)一全省職工醫(yī)保繳費(fèi)年限政策。 《辦法》中明確，將逐步統(tǒng)一全省職工醫(yī)保繳費(fèi)年限政策，其中累計(jì)繳費(fèi)年限到2030年1月1日統(tǒng)一為男職工30年，女職工25年。 目前，山西、內(nèi)蒙古、吉林、福建、江西、湖南、廣西、海南、貴州、云南、寧夏等地，已經(jīng)有全�。ㄗ灾螀^(qū)）統(tǒng)一的繳費(fèi)年限要求。 另外，山東省要求，全省統(tǒng)一職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)最低繳費(fèi)年限，男職工為30年、女職工為25年，2025年底前過(guò)渡到位。 在此次江蘇省最新發(fā)布的醫(yī)保條例中也明確了這一點(diǎn)： 參保人員由城鄉(xiāng)居民醫(yī)保轉(zhuǎn)為職工醫(yī)保的，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限可以通過(guò)補(bǔ)差或者折算的辦法，與職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限合并計(jì)算。 具體補(bǔ)差和折算的具體辦法，由統(tǒng)籌地區(qū)醫(yī)療保障行政部門(mén)按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定制定。 烏市社保人事勞務(wù)派遣代理服務(wù)流程：1、咨詢(xún)確定方案，2、簽訂代理勞務(wù)派遣協(xié)議，3、操作業(yè)務(wù)。 我司介紹： 駿伯人力公司成立于2003年!直屬分公司富蓋全過(guò)!服務(wù)客戶(hù)包括位列世界500強(qiáng)的知明公司。 我司專(zhuān)注于勞務(wù)派遣各項(xiàng)目、代發(fā)工資、獵?等人事外包工作；專(zhuān)頁(yè)的人做專(zhuān)頁(yè)的事，駿伯公司為企業(yè)解答各種社保人事疑慮問(wèn)題，有需要請(qǐng)致電！ 公司名稱(chēng)：駿伯人力資源有限公司烏市分公司 資詢(xún)聯(lián)系：13560383140（唐先生) 辦公QQ：1027223352