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駿伯勞動關(guān)系網(wǎng)論壇勞動關(guān)系勞動關(guān)系 → 關(guān)于“社保繳納”這些事你都清楚嗎?


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主題:關(guān)于“社保繳納”這些事你都清楚嗎?

帥哥喲,離線,有人找我嗎?
ljhr2012
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關(guān)于“社保繳納”這些事你都清楚嗎?  發(fā)帖心情 Post By:2023-3-27 15:17:44

蘭州五險一金代繳,代買西寧五險一金公司,代辦銀川五險一金交費 關(guān)于“社保繳納”這些事你都清楚嗎? 入職前的你還有這幾個問題要搞清楚,才能保障你的社保待遇哦~怎么避免入職之后踩坑呢? 01試用期要不要繳納社保? 答:之前面試的一家單位給我發(fā)放offer了,但是里面有個條款:“通過3個月試用期后我單位會為勞動者購買社!,這是合理的嗎? 不合理!自用工之日起30日內(nèi),用人單位就應(yīng)當為勞動者辦理社保登記。 試用期應(yīng)當包含在勞動合同約定的時間內(nèi),是用人單位考核勞動者是否合格的期限。既然建立了勞動關(guān)系,就應(yīng)當繳納社保。 02社?梢园凑辙┑蜆藴世U納嗎? 答:不可以哦!用人單位應(yīng)按照實際收入繳納社保,不能由個人或用人單位隨意規(guī)定。 剛剛步入社會參加工作,有些職場新人覺得按實際標準繳納社保,每月扣的多,實發(fā)的就少了。但其實你每月繳納的多,以后領(lǐng)到的養(yǎng)老金也會更多。切記,社保中的基本養(yǎng)老保險待遇,確定原則是“多繳多得,長繳多得”。 03非全日制用工應(yīng)當參加工傷保險嗎? 我和單位簽訂了非全日制用工合同,單位應(yīng)當為我辦理參加工傷保險嗎? 答:應(yīng)當辦理 ,根據(jù)《關(guān)于非全日制用工若干問題的意見》規(guī)定:用人單位應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定,為建立勞動關(guān)系的非全日制勞動者繳納工傷保險費。 業(yè)務(wù):社保交費/補繳/查詢, 辦理公積金, 發(fā)工資, 代簽員工合同、 勞務(wù)派遣外包, 人事外包代理,繳納養(yǎng)老保險, 退休辦理手續(xù), 辦理工傷報銷, 生育險申報和津貼 咨詢熱線:駿伯黃生 18319444741 (微信同號) 辦公QQ:?2628459114 總蔀地址:廣州市天河區(qū)華港商務(wù)大廈803-806/827-829 辦理公司:廣州駿伯人力集團公司(廣州總部、蘭州、西寧、銀川)分公司 駿伯人力集團2003年成立,20年行業(yè)經(jīng)驗 和 70+多家子分公司,100多個服務(wù)團隊為各行各業(yè)的數(shù)萬家公司企業(yè)、提供數(shù)十萬人員的外包管理工作。

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