社保知識案例分享：人社提醒今年12月31日前，必須完成社保補(bǔ)繳

2023年還有一個(gè)多月就結(jié)束了，HR請注意了！享受了階段性五險(xiǎn)一金緩繳的企業(yè)需要在12月31日前補(bǔ)繳五險(xiǎn)一金費(fèi)用，否則需要加收滯納金。

2022年9月，人社蔀、發(fā)改の委、財(cái)政蔀聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好階段性緩繳社會保險(xiǎn)費(fèi)政策實(shí)施工作有關(guān)問題的通知》。

通知明確提到，階段性緩繳社會保險(xiǎn)費(fèi)政策到期后，可允許企業(yè)在2023年底前采取分期或逐月等方式補(bǔ)繳緩繳的社會保險(xiǎn)費(fèi)。補(bǔ)繳期間免收滯納金。

后續(xù)上海、江蘇等多省市接連發(fā)布了階段性緩繳社會保險(xiǎn)費(fèi)政策，明確用人單位可在2023年12月31日前采取分期或逐月等方式補(bǔ)繳緩繳社會保險(xiǎn)費(fèi)，補(bǔ)繳期間免收滯納金。

因各省市社保結(jié)算日期有所不同，建議各位HR提前做好規(guī)劃，盡快完成緩繳的養(yǎng)老、醫(yī)遼、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)的補(bǔ)繳，避免產(chǎn)生滯納金。

緩繳單位按規(guī)定時(shí)限補(bǔ)齊社會保險(xiǎn)費(fèi)，免收滯納金；未按規(guī)定時(shí)限補(bǔ)齊的，應(yīng)從補(bǔ)齊緩繳蕞后期限的次月起按日加收萬分之五滯納金。

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