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駿伯勞動關(guān)系網(wǎng)論壇企業(yè)文化企業(yè)文化 → 勞務(wù)派遣勞動合同的訂立


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主題:勞務(wù)派遣勞動合同的訂立

帥哥喲,離線,有人找我嗎?
ljhr2012
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勞務(wù)派遣勞動合同的訂立  發(fā)帖心情 Post By:2017-5-9 8:45:40

勞務(wù)派遣勞動合同的訂立 勞務(wù)派遣單位招用被派遣勞動者,在與被派遣勞動者訂立勞動合同時,需注意以下幾點:1.與被派遣勞動者應(yīng)當(dāng)訂立二年以上的固定期限書面勞動合同;2.不得以非全日制用工形式招用被派遣勞動者;3.可以依法與被派遣勞動者約定試用期,但與同一被派遣勞動者只能約定一次試用期;4.應(yīng)當(dāng)將勞務(wù)派遣協(xié)議的內(nèi)容告知被派遣勞動者;5.不得向被派遣勞動者收取費用。 重點提示: 1.及時訂立書面勞動合同。勞務(wù)派遣單位招用被派遣勞動者后,應(yīng)當(dāng)及時與其訂立書面勞動合同。 2.被派遣勞動者在無工作期間,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),向其按月支付報酬。
[此貼子已經(jīng)被作者于2022-8-30 16:49:20編輯過]

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