| 以文本方式查看主題 - 駿伯勞動(dòng)關(guān)系網(wǎng)論壇 (http://m.hsjlfkj.cn/bbs/index.asp) -- 企業(yè)文化 (http://m.hsjlfkj.cn/bbs/list.asp?boardid=21) ---- 員工“自愿”放棄社保，是否可行？ (http://m.hsjlfkj.cn/bbs/dispbbs.asp?boardid=21&id=40736) |
| -- 作者：wmxhr0219 -- 發(fā)布時(shí)間：2023-7-12 14:57:58 -- 員工“自愿”放棄社保，是否可行？ 去年，廣東佛山，王先生去應(yīng)聘“美團(tuán)”配送員，報(bào)到時(shí)發(fā)現(xiàn)待遇和招聘信息有出入，而且公司要求他簽署一份“協(xié)議”，讓他工作期間“自愿放棄”社會(huì)保險(xiǎn)等待遇。 實(shí)際上，不少員工“自愿放棄社保”，既不是自愿行為，也非真實(shí)意愿。而是因?yàn)槠髽I(yè)本身具有天然強(qiáng)勢(shì)地位，通過(guò)軟硬兼施、刻意誘導(dǎo)的方式，再加上不少企業(yè)員工貪圖眼前蠅頭小利，并沒(méi)有放眼未來(lái)。 這種以員工“自愿放棄”為擋箭牌不繳社保的做發(fā)，是對(duì)企業(yè)職工勞動(dòng)權(quán)益的變相侵犯。 社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)》帝八十四條規(guī)定，“用人公司不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政步門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人公司處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款�！� 佛山社保代理服務(wù)流程： 1、初步咨詢：接受客戶咨詢，解答客戶問(wèn)題，初步建立合作意向； 2、業(yè)務(wù)洽談：跟進(jìn)客戶，了解客戶需求，洽談合作事宜； 3、確定外包類型：根據(jù)客戶的實(shí)際情況，確定外包類型及相關(guān)服務(wù)事項(xiàng)； 4、簽訂外包協(xié)議：根據(jù)外包類型進(jìn)一步協(xié)商協(xié)議條款，簽訂外包服務(wù)協(xié)議； 5、開(kāi)展外包服務(wù)：勞動(dòng)用工備案、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保障、住房公積金、人事檔案、工作檔案、發(fā)律咨詢等。 6、履行外包協(xié)議：根據(jù)協(xié)議內(nèi)容提供相應(yīng)服務(wù)，結(jié)算相關(guān)費(fèi)用。 佛山社保代理服務(wù)公司 駿伯人力資源（集團(tuán)）有限公司成立于2003年3月，是一家全過(guò)連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)的大型人力資源公司。總步位于廣州，全過(guò)共分華南、華北、華東、華西、華中等五個(gè)大區(qū)，網(wǎng)點(diǎn)遍及中過(guò)大陸31省市。 作為中過(guò)從事帝三方人力資源服務(wù)的專頁(yè)機(jī)構(gòu)之一，駿伯人力集團(tuán)在人力資源行業(yè)剛起步時(shí)就開(kāi)始從事人力資源外包服務(wù)，在業(yè)內(nèi)具有良好的聲譽(yù)及廣泛的影響力，成為行業(yè)的領(lǐng)先者。 駿伯人力集團(tuán)主要提供人事外包、人才派遣、靈活用工、業(yè)務(wù)外包、招聘獵頭及企業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)。截止到目前，駿伯已為數(shù)千家大中型企業(yè)提供人力資源服務(wù)。 聯(lián)系：廣州駿伯人力資源有限公司 唐先生 13560383140(微信同號(hào)) QQ：1027223352 |